【時間地點】 | 2014年11月08-10日 杭州 | ||
【培訓講師】 | 李建軍 | ||
【參加對象】 | 連鎖操盤核心團隊:以老板、總經(jīng)理為核心,與品牌部負責人、運營部負責人、招商部負責人、電商部負責人、人力資源部負責人、企業(yè)大學負責人、督導部負責人組成的強大操盤核心團隊。 | ||
【參加費用】 | ¥17800元/人 2014下半年,課程全新改版升級,董事長報名可申請免費帶1-2位高管一同學習。咨詢式培訓,團隊學習,方案落地,效果更佳,團購可享受更多增值服務,需申請(僅限本期)。(含授課費、教材費、茶點服務費等) | ||
【會務組織】 | 森濤培訓網(wǎng)(lailaliao.cn).廣州三策企業(yè)管理咨詢有限公司 | ||
【咨詢電話】 | 020-34071250;020-34071978(提前報名可享受更多優(yōu)惠) | ||
【聯(lián) 系 人】 | 龐先生,鄧小姐;13378458028、18924110388(均可加微信) | ||
【在線 QQ 】 | 568499978 | 課綱下載 | |
【溫馨提示】 | 本課程可引進到企業(yè)內(nèi)部培訓,歡迎來電預約! |
尊敬的連鎖企業(yè)家,2014怎么辦?
2014年將迎來一個全新的戰(zhàn)略轉型與機遇期,外部因素的不確定帶來前所未有的壓力和挑戰(zhàn)的同時;
連鎖企業(yè)應如何模式創(chuàng)新與落地?迎接新的挑戰(zhàn),實現(xiàn)新增長,助力企業(yè)成就連鎖霸業(yè);
2014國內(nèi)首創(chuàng)全新升級方案《連鎖操盤手》,提升7大連鎖操盤能力,實現(xiàn)復制產(chǎn)品、復制品牌、復制系統(tǒng)三級跳,由人推動轉向由系統(tǒng)推動連鎖贏利持續(xù)發(fā)展,讓戰(zhàn)略真正落地!
李建軍老師
連鎖經(jīng)營管理專家
中國連鎖整合研究院院長
連贏天下商業(yè)系統(tǒng)終生推動者
清華、北大、中山大學客座教授
經(jīng)典語錄:
1、連鎖商業(yè)模式零成本擴張是設計出來的。
2、核心競爭力就是模式一致性落地,簡單可復制!
3、模式要么創(chuàng)新要么死亡?戰(zhàn)略要么落地要么落空?
4、商業(yè)模式創(chuàng)新,搭上實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的快車道。
5、資源整合就是給合作伙伴一個無法抗拒的合作理由。
6、愿景就是燈塔,讓連鎖企業(yè)不會在汪洋中迷失方向。
7、當全世界都認為你吹牛時,你堅信:我相信我看到。
8、利他就是利己,不能讓相信的人失望,這是我的責任。
……
課程大綱
【連鎖操盤之一】:商業(yè)模式如何創(chuàng)新?
線上沖擊,競爭激烈,模式陳舊,如何競爭突圍,設計O2O天網(wǎng)、地網(wǎng)、人網(wǎng)三網(wǎng)合一,模式創(chuàng)新,實現(xiàn)盈利新增長! 案例:創(chuàng)維、紅獅、瑞紅
【連鎖操盤之二】:如何戰(zhàn)略布局?
如何設計戰(zhàn)略步驟做好市場布局?不同發(fā)展階段企業(yè)存在什么危機?如何規(guī)避?才能保障戰(zhàn)略目標實現(xiàn)!案例:蘋果、夢天、ALT
【連鎖操盤之三】:如何設計分配機制?
如何設計分配機制嗎?讓團隊像打了雞血一樣興奮!讓團隊實現(xiàn)親人一樣的感覺!和你一起操心!
【連鎖操盤之四】:如何建設連鎖標準化系統(tǒng)?
我們企業(yè)究竟應該建什么標準?不同行業(yè),不同發(fā)展階段如何建標準?實現(xiàn)標準復制、企業(yè)擴張!
【連鎖操盤之五】:如何建設人才培養(yǎng)系統(tǒng)?
人才跟不上戰(zhàn)略規(guī)劃,成為發(fā)展瓶頸?組織、訓練系統(tǒng)怎樣設計?如何讓標準落實到人,企業(yè)大學如何建設?人才戰(zhàn)略落地,實現(xiàn)人才培養(yǎng)批量化!案例:奧康大學
【連鎖操盤之六】:如何建設督導管控系統(tǒng)?
如何設計以利潤為導向,以終端為核心的三級督導管控系統(tǒng)?如何實現(xiàn)加盟商管控的藝術性落地?真正實現(xiàn)連鎖標準落地,盈利提升!
【連鎖操盤之七】:如何打造強大的團隊?
如何打造與老板一樣有使命感的團隊?如何啟動夢想,使命落地,成為眾人跟隨的精神領袖?形成有企業(yè)信仰的團隊,徹底解放老板!
課程保證:高端總裁班學習,一次投資,終生免費復習;全程參加課程若不滿意,現(xiàn)場無條件全額退款;
參課收益
【連鎖操盤之一】:掌握O2O天網(wǎng)、地網(wǎng)、人網(wǎng)三網(wǎng)合一商業(yè)模式創(chuàng)新的系統(tǒng)方法,設計新的盈利增長點。
【連鎖操盤之二】:掌握戰(zhàn)略布局方法,提升愿景規(guī)劃、目標規(guī)劃、市場布局的能力,企業(yè)不同發(fā)展階段危機規(guī)避,組織設計讓人才層出不窮,保障戰(zhàn)略目標實現(xiàn)!
【連鎖操盤之三】:掌握分配機制設計的能力,打開格局,機制落地,實現(xiàn)股權激勵,信任的文化。
【連鎖操盤之四】:掌握建設連鎖標準化系統(tǒng)的方法,建設對的標準,實現(xiàn)標準復制、企業(yè)擴張!
【連鎖操盤之五】:掌握人才培養(yǎng)系統(tǒng)的方法,連鎖特色組織設計,訓練系統(tǒng)設計,實現(xiàn)人才培養(yǎng)批量化!
【連鎖操盤之六】:掌握建設督導管控系統(tǒng)的方法,連鎖標準三級督導,真正實現(xiàn)連鎖標準落地,盈利提升!
【連鎖操盤之七】:打造像老板一樣有使命感的團隊,啟動夢想使命落地,形成有共同企業(yè)信仰的強大團隊!
課后應用
【商業(yè)模式創(chuàng)新工具】商業(yè)模式系統(tǒng)創(chuàng)新畫布。
【戰(zhàn)略布局地圖工具】戰(zhàn)略布局的六維落地表格。
【輕松自建連鎖贏利系統(tǒng)工具】連鎖操盤手工具包。
參課須知
A、為了保證能為貴企提供更高品質的會務服務,敬請于11月07日18:00前辦理報名手續(xù);
B、由于該課程涉及公司商業(yè)運作模式及商業(yè)秘密,謝絕同行參與,敬請原諒;
C、保護知識產(chǎn)權是大家共同的責任,如未經(jīng)授權,會議現(xiàn)場請勿錄音、錄像,多謝合作!