【時間地點】 | 2016年10月28-29日 北京 | ||
【培訓講師】 | 凌棟梁 | ||
【參加對象】 | 質量工程師、工藝工程師、維護工程師、一線主管、領班、車間主管、生產(chǎn)主管、班組長。 | ||
【參加費用】 | ¥3280元/人 (含資料費、午餐費、專家演講費);住宿統(tǒng)一安排,費用自理; | ||
【會務組織】 | 森濤培訓網(wǎng)(lailaliao.cn).廣州三策企業(yè)管理咨詢有限公司 | ||
【咨詢電話】 | 020-34071250;020-34071978(提前報名可享受更多優(yōu)惠) | ||
【聯(lián) 系 人】 | 龐先生,鄧小姐;13378458028、18924110388(均可加微信) | ||
【在線 QQ 】 | 568499978 | 課綱下載 | |
【溫馨提示】 | 本課程可引進到企業(yè)內(nèi)部培訓,歡迎來電預約! |
課程背景:
沒有質量,就沒有企業(yè)的明天!
質量作為企業(yè)未來競爭的決戰(zhàn)場,在Q(質量)、C(成本)、D(交期)、S(服務)全方位激烈競爭中扮演著重要的角色.
質量工作者習慣于用數(shù)據(jù)和圖標來展示自己的思維邏輯和工作成果。QC工具應運而生。隨著QC工具的廣泛應用,新QC七大工具又被推入企業(yè),QC新舊七大工具的運用,能夠幫助企業(yè)用較便捷的手法來解決一些管理上的問題,目前QC七大手法已成為企業(yè)最常使用的統(tǒng)計管理方法,是極為有效的管理方法,正如日本品管大師石川馨博士所講:QC手法的使用能解決95%的品質問題!他們在品質問題的處理和數(shù)據(jù)的初步整理中起了重要的作用,被廣泛應用在制造、服務、商業(yè)流程的管理中。
“新舊QC七大工具”培訓課程,特別邀請具備豐富咨詢經(jīng)驗的黑帶來進行講解,結合多年的精益六西格瑪成功推行經(jīng)驗,我們深知,質量工具教授的重點在于運用而非理論,我們深刻了解學員在應用新舊QC七大工具時可能遇到的問題和困惑,并專門針對這些問題和困惑而設計課程內(nèi)容,課程全部通過案例和練習的形式講解每個工具的應用方法,課程設計更貼近實際,更能夠幫助學員解決實際問題。歡迎您帶著疑問來,帶著答案滿意而歸!
培訓目標:
掌握新舊QC七大工具,學會從經(jīng)常變化的生產(chǎn)過程中,系統(tǒng)地收集與產(chǎn)品質量有關的各種數(shù)據(jù)
學會運用統(tǒng)計方法對數(shù)據(jù)進行整理,加工和分析,進而畫出各種圖表,從中找出質量變化的 規(guī)律,實現(xiàn)對質量的控制
通過案例與練習,有效提高受訓學員分析與解決問題的技能
課程大綱:
1.什么是問題
◇ 什么是問題
◇ 問題的兩大分類
◇ 萬惡之源-變異
◇ 解決問題的基本意識
◇ 解決問題的基本條件
2.解決問題的方法
◇ 以往的解決問題的方式
◇ 結構化的解決問題的方法
3.解決問題的工具
◇ 掌握解決問題的的常用工具
層別法(Is/Is Not)
檢查表
柏拉圖
直方圖
魚骨圖(5why分析)
散點圖
趨勢圖
案例演練及分享(團隊活動)
◇ 掌握工具的應用技巧
樹圖(系統(tǒng)圖)
親和圖(KJ法)
關聯(lián)圖
網(wǎng)絡圖
矩陣圖
過程決策程序法(PDPC法)
矩陣數(shù)據(jù)分析法
4.案例研討與練習
◇ 馬洛斯飲料公司的案例研讀
◇ 一起來解決馬洛斯的問題
◇ 分組發(fā)表解決過程及結果
◇ 回顧與總結
講師介紹:凌棟梁老師
教育及資格認證:
工廠運營項目總監(jiān)、工廠運營管理高級咨詢師、精益六西格瑪高級咨詢師。
講師經(jīng)歷及專長:
曾任職三星、海爾集團、富士康科技集團,凌老師尤其擅長工廠運營管理體系及持續(xù)改進體系的搭建的培訓及咨詢,主要包括一線生產(chǎn)員工崗位培訓體系建立,工廠KPI量化考核體系的搭建與執(zhí)行,工廠持續(xù)改善體系的推進、員工激勵體系的建立與執(zhí)行、六西格瑪管理體系建立與執(zhí)行。凌老師的主講課程包含“一線生產(chǎn)員工崗位培訓體系建立”,“精益六西格瑪黑帶,綠帶”,“現(xiàn)場質量問題分析與解決”,“新舊QC七大手法”,“8D”, “如何成為一名優(yōu)秀的品管員”,“DOE”,“MSA”等。
部分實戰(zhàn)績效:
2010年-2014年培訓六西格瑪黑綠帶500人以上,輔導項目100個以上,其中海爾集團,紅牛飲料,海信集團的項目多個項目獲得集團第一名或者優(yōu)秀項目稱號,多個項目獲得中國質量協(xié)會年度優(yōu)秀項目。超過100名學員通過中質協(xié)黑帶考試認證,30名以上學員獲得中質協(xié)黑帶注冊認證。
2010-2014年期間培訓及輔導阿雷斯提汽配,白木汽配,長安汽車,萬控集團,中材科技風電葉片,伊利集團,佛山紅牛等企業(yè)搭建一線生產(chǎn)員工培訓體系,工廠持續(xù)改進體系,并構筑卓越工廠運營管理的模式。
培訓客戶及培訓風格:
凌老師曾為眾多企業(yè)提供培訓與輔導,其中包括:北京艾尼克斯電子,東莞三星視界有限公司,富士康科技集團,上海貝爾阿爾卡特,惠州德聯(lián).,北京海信,湖州海信,海爾特種冰箱,合肥海爾冰箱,海爾中一冰箱,貴州海爾冰箱,重慶海爾冰箱,重慶海爾洗衣機,青島海爾家用空調(diào)、廣州阿雷斯提汽車配件有限公司,廣州白木汽車配件有限公司,惠州東風本田,武漢東風本田,長安汽車、伊利集團,北京紅牛,湖北紅牛,佛山紅牛,東進照明,河南思維,北京資生堂,長征開關,吳江南玻,中材科技,武田藥業(yè),萬控集團。
凌老師的培訓結構簡潔、 邏輯嚴謹、案例豐富,深受客戶好評。