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九型人格培訓(xùn)

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九型人格在企業(yè)管理應(yīng)用中的幾大誤區(qū)
 作為一門(mén)識(shí)人辨人的學(xué)問(wèn),九型人格目前已廣泛應(yīng)用于企業(yè)管理中。心理學(xué)是把雙刃劍,九型人格亦如此。應(yīng)用恰當(dāng),九型人格將會(huì)極大地應(yīng)用于團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員選拔、職位分配等;若是應(yīng)用不當(dāng),反而會(huì)起到消極的影響。...

九型人格分類(lèi)
...省自己是否犯錯(cuò),也會(huì)糾正別人的錯(cuò)。   〖主要特質(zhì)〗:忍耐 、有毅力 、守承諾 、貫徹始終 、愛(ài)家顧家、守法 、有影響力的領(lǐng)袖 、喜歡控制 、光明磊落。   〖生活風(fēng)格〗:愛(ài)勸勉教導(dǎo),逃避表達(dá)忿怒,相信自己每天有干不完的事。   〖人際關(guān)系〗:   你是典型的完美主義者,顯淺易明。正因?yàn)槟闶率伦非笸昝,你很少講出稱(chēng)贊的說(shuō)話,很多時(shí)只有批評(píng),無(wú)論是對(duì)自己,或是對(duì)身邊的人也是!又因?yàn)槟銓?duì)自己的...

九型人格培訓(xùn)課程推薦
課程對(duì)象:企業(yè)各級(jí)管理者
2024年10月25-26日
課綱下載:《九型人格--自我認(rèn)知與溝通藝術(shù)》.doc
課程對(duì)象:期待提升團(tuán)隊(duì)非職權(quán)影響力的企業(yè)高管、企業(yè)界精英、創(chuàng)業(yè)CEO;期待與客戶(hù)與供應(yīng)商保持良好的關(guān)系,提升進(jìn)一步拓展市場(chǎng),發(fā)展事業(yè)的人員;期待與事業(yè)合伙人達(dá)成共識(shí),進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)人生夢(mèng)想的人員;期待擁有更好的人際關(guān)系的人員;對(duì)自我探索和成長(zhǎng)有要求的人員;
2024年11月15-16日 上海
課綱下載:《九型人格應(yīng)用--人際關(guān)系提升與工作效率提升》.doc
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