轉(zhuǎn)型下的部署培育與激勵(lì)課綱

關(guān)鍵詞：人才部署培育,下屬員工激勵(lì),人力資源管理,經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型應(yīng)對(duì)
課程簡(jiǎn)介：(余世維主講)
在中國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型環(huán)境下，對(duì)于企業(yè)而言，人力資源就是“人財(cái)”，不僅僅是人才，企業(yè)要以最好的模式輔導(dǎo)與激勵(lì)干部員工，才能達(dá)到績(jī)效的飛躍提升。人才是企業(yè)在生存、發(fā)展與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中起決定性作用的關(guān)鍵因素，人才優(yōu)勢(shì)取決于人才適應(yīng)企業(yè)需要的能力有多強(qiáng)和企業(yè)能使這些人才發(fā)揮出多少的能力。在中國(guó)制造向中國(guó)創(chuàng)造轉(zhuǎn)型的新形勢(shì)下，我們所擁有的人才是否具備我們所需要的能力？我們能否使他們的能力充分發(fā)揮出來(lái)？如何提升下屬的生產(chǎn)力或執(zhí)行力？如何建立一個(gè)完整的輔導(dǎo)架構(gòu)體系？如何有效提升下屬凝聚力、向心力和整體戰(zhàn)斗力？如何有效地自我激勵(lì)呢？...

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