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華為銷售運(yùn)營管理——如何構(gòu)建營銷組織的運(yùn)營管理體系,陳銳內(nèi)訓(xùn)課程


培訓(xùn)講師陳銳 培訓(xùn)方式講師面授; 課程時長2天;
課程預(yù)約020-34071250;13378458028(可加微信);培訓(xùn)課綱 課綱下載
培訓(xùn)關(guān)鍵詞:銷售運(yùn)營管理培訓(xùn),向華為學(xué)習(xí)培訓(xùn)

《華為銷售運(yùn)營管理——如何構(gòu)建營銷組織的運(yùn)營管理體系》課綱內(nèi)容:

課程背景
在激烈的市場競爭中,企業(yè)能否持續(xù)生存與發(fā)展下去,關(guān)鍵要看企業(yè)是否能夠取得綜合性的競爭優(yōu)勢。而綜合性競爭優(yōu)勢的取得,有賴于企業(yè)內(nèi)部“產(chǎn)、研、銷”與人、財、物等組織體系有機(jī)協(xié)同,內(nèi)部管理順暢,確保運(yùn)營效率。
華為作為一個年收入6000多億元的巨無霸公司,全球18萬名員工,150多個國家和地區(qū)代表處,如何管理好所有市場一線的營銷組織,如何保證業(yè)務(wù)始終在正確的軌道上進(jìn)行,這是一個非常重大的課題,也是一個非常龐大的管理體系。

課程收益
作為聯(lián)結(jié)市場客戶界面與企業(yè)研發(fā)生產(chǎn)界面的重要載體,營銷組織的體系建設(shè)與運(yùn)營效率是一個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。本課的核心要點(diǎn)就是要求幫助企業(yè)建立起快速響應(yīng)市場變化,迅速抓住市場機(jī)會的有機(jī)性營銷組織體系。企業(yè)要實(shí)現(xiàn)這個目的,必須在營銷組織運(yùn)營和管理體系建設(shè)上花大力氣,以確保營銷組織成為一個有機(jī)高效的整體。

課程對象:總經(jīng)理、銷售總監(jiān)、運(yùn)營總監(jiān)、區(qū)域總監(jiān)、培訓(xùn)總監(jiān)、銷售經(jīng)理、運(yùn)營經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、培訓(xùn)經(jīng)理、中高層主管等

課程特色
陳銳老師在華為一線地區(qū)部和代表處從事銷售管理和運(yùn)營管理多年,具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),可以充分帶領(lǐng)學(xué)員通過實(shí)戰(zhàn)化的案例分析及演練,使學(xué)員深入掌握營銷體系的構(gòu)建(三大層級九大模塊),營銷組織核心的運(yùn)營管理機(jī)制(目標(biāo)管理、計劃預(yù)算、績效考核和薪酬激勵)等方面內(nèi)容。

課程大綱

第一部分 建立運(yùn)營管理體系的重要意義
一、華為某一線辦事處的案例分享(從中看出在運(yùn)營管理工作上有哪些弊。
二、目前很多企業(yè)在一線運(yùn)營管理上存在的問題
1、靠天吃飯,形不成穩(wěn)定的糧倉
2、依賴個人,體現(xiàn)不出團(tuán)隊(duì)的力量
3、過程不規(guī)范,容易被偶然因素所左右
4、缺乏內(nèi)控,業(yè)務(wù)失真及腐敗現(xiàn)象
三、企業(yè)正規(guī)化運(yùn)作需要運(yùn)營管理
1、是建立現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)行制度的需要
2、是打造一支狼性營銷團(tuán)隊(duì)的需要
3、是企業(yè)練好內(nèi)功,規(guī)避風(fēng)險的需要
4、是提升一線訂單成功率的需要
討論:市場一線組織的哪些方面工作屬于運(yùn)營管理范疇
四、向客戶提供優(yōu)質(zhì)、持續(xù)的服務(wù)需要運(yùn)營管理
1、以客戶為中心不能停留在口頭上
2、客戶的持續(xù)成功才是企業(yè)的成功
3、客戶滿意度的提升需要系統(tǒng)性的管理過程
五、市場的殘酷競爭態(tài)勢決定了運(yùn)營管理的重大意義
1、市場競爭不再是單一產(chǎn)品或服務(wù)的競爭,而是企業(yè)整體實(shí)力的競爭
2、企業(yè)核心競爭力的四力模型--企業(yè)的規(guī)范運(yùn)營管理是推動力
3、運(yùn)營管理拉通一線和后端,無依賴的競爭壓力傳遞
4、規(guī)范的運(yùn)營管理更好地整合資源,形成對一線戰(zhàn)場的全方面支持
案例:從淮海戰(zhàn)役我們學(xué)到了什么

第二部分 華為運(yùn)營管理體系的歷史發(fā)展沿革
一、華為的成功是市場的成功
1、華為早期基礎(chǔ)薄弱,決定了華為首先打造一流的市場能力
2、圍繞客戶為中心來打造企業(yè)的運(yùn)營管理能力
3、客戶滿意度是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)
二、華為運(yùn)營管理體系的發(fā)展階段
1、第一個10年:野蠻增長,叢林法則
2、第二個10年:制度約束,團(tuán)隊(duì)建設(shè)
3、第三個10年:規(guī)范流程,科學(xué)考核
案例分析:華為在發(fā)展初期是如何找到匹配企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的運(yùn)營管理體系設(shè)計的
三、深度剖析華為營銷體系運(yùn)營管理能力的特點(diǎn)
1、運(yùn)營管理能力的構(gòu)建本質(zhì)是為客戶創(chuàng)造價值
2、運(yùn)營管理能力的構(gòu)建來自于持續(xù)的管理變革
3、運(yùn)營管理能力的構(gòu)建需要與時俱進(jìn),具備自我修復(fù)能力
4、運(yùn)營管理能力的構(gòu)建來自客觀、公正、科學(xué)的評價體系
5、運(yùn)營管理能力的構(gòu)建需要現(xiàn)代化的流程管理工具
案例分享:任總在華為推行管理流程變革的故事

第三部分 營銷組織運(yùn)營管理體系剖析
一、構(gòu)建有機(jī)性的運(yùn)營管理體系
1、有機(jī)的運(yùn)營管理體系來源于對市場本質(zhì)的理解
2、有機(jī)運(yùn)營管理體系的總體架構(gòu)
3、目標(biāo)管理是連接組織與管理的橋梁
二、華為營銷戰(zhàn)略管理模塊
1、一線營銷組織的戰(zhàn)略規(guī)劃
2、戰(zhàn)略目標(biāo)管理要匹配企業(yè)的愿景和核心價值觀
3、企業(yè)愿景約束下的戰(zhàn)略定力
小故事:華為的戰(zhàn)略堅(jiān)持(華為的3G戰(zhàn)略)
三、華為營銷活動管理模塊
1、華為的市場行為管理
2、華為的計劃預(yù)算管理
3、華為的業(yè)務(wù)活動控制
四、華為營銷業(yè)務(wù)管理模塊
1、營銷業(yè)務(wù)管理基于PDCA循環(huán)理論
2、華為一線組織的執(zhí)行力來源于目標(biāo)的層層分解落實(shí)
3、資源整合是華為業(yè)務(wù)管理的核心優(yōu)勢(集體奮斗、群狼戰(zhàn)術(shù))
案例分享:華為一線項(xiàng)目運(yùn)作的關(guān)鍵控制點(diǎn)

第四部分 打造基于流程化的運(yùn)營管理體系
一、華為運(yùn)營管理流程在公司流程架構(gòu)中的位置
1、流程化的組織建設(shè)是企業(yè)持續(xù)打勝仗的保障
2、流程架構(gòu)的分層保證重點(diǎn)業(yè)務(wù)的全面覆蓋
3、流程就是業(yè)務(wù)本身(流程不是坐在家里設(shè)計出來的)
4、流程是業(yè)務(wù)最佳路徑的總結(jié)(實(shí)踐出真知)
5、流程是保障業(yè)務(wù)運(yùn)營在最佳路徑上的有效能力
二、華為一線組織功能如何在運(yùn)營管理流程中體現(xiàn)
1、營銷系統(tǒng)組織和隊(duì)伍建設(shè)
2、代表處、系統(tǒng)部、產(chǎn)品部、服務(wù)部在運(yùn)營管理流程中的職能
3、華為營銷組織體系設(shè)計特點(diǎn)與運(yùn)營管理流程匹配
案例分析:全球化的華為營銷架構(gòu)如何運(yùn)營
三、華為一線銷售項(xiàng)目運(yùn)營管理(LTC)
1、銷售項(xiàng)目成功評價要素
2、LTC流程實(shí)施步驟
3、基于流程的項(xiàng)目運(yùn)營是項(xiàng)目成功的保障
4、業(yè)務(wù)部門與職能部門在運(yùn)營管理體系中的職能
四、華為一線組織運(yùn)營管理
1、華為一線崗位設(shè)置原則(不因人設(shè)崗,實(shí)現(xiàn)人崗匹配)
2、個人目標(biāo)與組織目標(biāo)有機(jī)結(jié)合
3、人才選拔與組織能力建設(shè)
五、華為一線財務(wù)運(yùn)營管理
1、有法可依的規(guī)范化財務(wù)運(yùn)營管理制度
2、營銷體系對財務(wù)運(yùn)營管理的高效執(zhí)行
3、華為如何進(jìn)行有效的財務(wù)運(yùn)營管理
六、華為客戶運(yùn)營管理(MCR)
1、企業(yè)長久生存的基礎(chǔ)是給客戶帶來價值
2、有效的客戶信息是企業(yè)的無形資產(chǎn)
3、客戶經(jīng)營能力是客戶運(yùn)營管理的核心
4、客戶培育與訂單獲。ㄍ寥琅c糧食的關(guān)系)
5、華為MCR流程五大范疇
七、華為競爭策略運(yùn)營管理
1、在企業(yè)發(fā)展的每個階段都要抓住競爭的主要矛盾
2、短期行為與長期行為(對于競爭對手的分類管理)
3、通過合理業(yè)務(wù)目標(biāo)管理一線的競爭行為
研討:華為競爭策略與毛澤東十大軍事原則

第五部分 現(xiàn)場演練:利用所學(xué)過的知識點(diǎn),設(shè)計出貴公司的一線運(yùn)營管理架構(gòu)和流程
(從戰(zhàn)略、組織、財務(wù)、項(xiàng)目、客戶、競爭六方面進(jìn)行闡述)

● 講師介紹

陳銳先生—高端營銷老師
華為狼性營銷/大客戶營銷/銷售管理
打造華為狼性營銷團(tuán)隊(duì)/營銷整合/營銷管理
新媒體營銷/海外營銷/銷售運(yùn)營管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè)
 
教育經(jīng)歷
陳銳老師,1972年出生于安徽安慶市,46歲,常駐深圳,北京郵電大學(xué)本科畢業(yè),香港城市大學(xué)EMBA,華為狼性營銷傳播者,華為海外營銷推動者,10年華為營銷總監(jiān)高管職位,華為大學(xué)內(nèi)部高級講師。

工作經(jīng)歷
1.1996-1998  中興通訊——區(qū)域銷售經(jīng)理
2.1998-2006  華為技術(shù)——重慶代表處系統(tǒng)部客戶經(jīng)理、主任
3.2006-2009  華為技術(shù)——北京/石家莊代表處營銷總監(jiān)、大T營銷總監(jiān)
4.2009-2012  華為技術(shù)——肯尼亞區(qū)域銷售總監(jiān)、東南非地區(qū)部副部長
5.2012-2014  華為技術(shù)——尼日利亞大區(qū)總經(jīng)理、西非地區(qū)部部長
6.2014-2015  華為技術(shù)——華為中國地區(qū)部運(yùn)營商拓展部經(jīng)理、部長
7.2015-2016  華為技術(shù)——波蘭銷售運(yùn)營總監(jiān)、東北歐地區(qū)部銷售運(yùn)營總監(jiān)
8.2017年至今  深圳某科技集團(tuán)——集團(tuán)總經(jīng)理/運(yùn)營總監(jiān)

陳銳老師通信行業(yè)科班出身,浸淫銷售/營銷體系20余載,其中在全球卓越的華為集團(tuán)任職18年,并且有10年的總監(jiān)崗位任職履歷,熟悉國內(nèi)和海外市場,實(shí)戰(zhàn)能力強(qiáng),在客戶拓展、銷售運(yùn)營、銷售管理、市場推廣、品牌建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵等領(lǐng)域具有豐富的經(jīng)驗(yàn)和理論積累。
陳銳老師非常熟悉華為先進(jìn)的全盤營銷管理與操作流程,自從1998年加入華為,18年的華為營銷管理經(jīng)歷,10年華為營銷總監(jiān)高管崗位,對華為的國內(nèi)營銷,海外銷售,大客戶精準(zhǔn)營銷,品牌建設(shè),產(chǎn)品宣傳推廣,華為狼性營銷,團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵,市場定位與策劃,市場開發(fā)與拓展,銷售目標(biāo)制定,全球營銷模式布局等,都了如指掌。
陳銳老師,目前在深圳某科技集團(tuán)任職集團(tuán)總經(jīng)理兼運(yùn)營總監(jiān),管理整個集團(tuán)企業(yè),統(tǒng)領(lǐng)全局,更是從全局的角度去思考營銷管理與市場定位,站得高,看得遠(yuǎn),有高度,有深度,有廣度,有大局觀。

授課風(fēng)格
陳銳老師奉行“天道酬勤”的職業(yè)理念,秉承“天行健,君子以自強(qiáng)不息,地勢坤,君子以厚德載物”的工作作風(fēng),從20多年來的自身職業(yè)經(jīng)歷入手,成功的將中華傳統(tǒng)文化精髓與華為公司所推行的“狼性文化”相融合,運(yùn)用幽默、生動、活潑、實(shí)用的培訓(xùn)方式,理論聯(lián)系實(shí)際,因材施教,深入淺出,引領(lǐng)學(xué)員自我學(xué)習(xí)、自我總結(jié)、自我提升,從而達(dá)到迅速吸收理論知識、提升實(shí)戰(zhàn)能力、構(gòu)建全新價值體系的目標(biāo)。

培訓(xùn)課題(可做咨詢項(xiàng)目與輔導(dǎo))
1.銷售/營銷培訓(xùn):《華為狼性營銷》《華為狼性文化解讀和狼性營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)》《贏在執(zhí)行-華為營銷團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力》《華為海外市場拓展戰(zhàn)略》《華為品牌營銷》《華為大客戶營銷》《華為大客戶關(guān)系管理》《華為渠道管理戰(zhàn)略》《華為金牌銷售如何煉成》《贏在談判-華為銷售實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》《華為市場營銷戰(zhàn)略分析》《新媒體營銷及華為在互聯(lián)網(wǎng)時代的轉(zhuǎn)型》
2.銷售運(yùn)營管理:《華為銷售運(yùn)營管理》《華為銷售項(xiàng)目管理》《華為銷售業(yè)務(wù)流程設(shè)計與實(shí)操》《華為合同訂單管理》《華為營銷團(tuán)隊(duì)績效管理與激勵》

服務(wù)客戶
中海油集團(tuán)、深圳市友華通信技術(shù)集團(tuán)、通威太陽能(合肥)有限公司、方正科技集團(tuán)、深宇集團(tuán)、深圳市高科潤集團(tuán)、深圳市沃特瑪電池集團(tuán)、民富新能源集團(tuán)、深圳華為技術(shù)有限公司、深圳中興通訊股份有限公司、廣東北電通信設(shè)備有限公司、梵瑞科技(深圳)有限公司、深圳市吉祥騰達(dá)科技有限公司、深圳市和為順科技有限公司、北京八陣圖技術(shù)有限公司、深圳市森源酒店家具集團(tuán)有限公司、珠海雙喜電器集團(tuán)有限公司、中山威力洗衣機(jī)集團(tuán)有限公司、廣東科旺電源設(shè)備有限公司、順德大自然家居集團(tuán)有限公司、深圳市中南集團(tuán)有限公司、深圳三諾電子集團(tuán)有限公司、杭州香飄飄集團(tuán)有限公司、廣東文宏化工有限公司、順德德美化工集團(tuán)等。

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課程名稱: 《華為銷售運(yùn)營管理——如何構(gòu)建營銷組織的運(yùn)營管理體系》 課程類型: 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)
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培訓(xùn)日期: * 培訓(xùn)地點(diǎn): * 參加人數(shù):
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職位: 傳真: E-mail:
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