培訓(xùn)關(guān)鍵詞:研發(fā)項(xiàng)目管理培訓(xùn)
研發(fā)項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練(王澍)課程介紹:
淡化理論 硬軟結(jié)合 重在實(shí)戰(zhàn) 學(xué)以致用
課程收獲
◇ 通過(guò)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)的行業(yè)最佳實(shí)踐實(shí)例分析和每個(gè)小組的真實(shí)項(xiàng)目操練,提高科技團(tuán)隊(duì)一線經(jīng)理人的項(xiàng)目“贏在策劃 重在統(tǒng)籌”的項(xiàng)目交付能力,課程包括科技項(xiàng)目工程全過(guò)程,從科技項(xiàng)目立項(xiàng)論證--需求工程—基準(zhǔn)發(fā)布—wbs+甘特圖--項(xiàng)目組隊(duì)—跨部門協(xié)作—跟蹤推動(dòng)—基準(zhǔn)/風(fēng)險(xiǎn)/變更控制—項(xiàng)目交付復(fù)盤,嚴(yán)格遵循項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)生命周期和結(jié)構(gòu)化設(shè)計(jì)方法,這些方法的有效掌握,將有效控制住項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量和范圍變更問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)研發(fā)課題的高質(zhì)量交付。
◇ 項(xiàng)目的成功需要持續(xù)不斷的跨部門溝通協(xié)作,要做到“上下貫通 左右逢源”就需要項(xiàng)目負(fù)責(zé)人具備強(qiáng)大的溝通技巧,且項(xiàng)目溝通有別于通常企業(yè)環(huán)境的溝通,通用的溝通課程不適用于多單位所構(gòu)成的項(xiàng)目組隊(duì)環(huán)境。本課程將分享并訓(xùn)練項(xiàng)目環(huán)境下的溝通技巧、商務(wù)技巧、以真實(shí)研究院案例解構(gòu)跨部門溝通的五個(gè)步驟,并總結(jié)出跨部門溝通模型。以應(yīng)對(duì)跨部門溝通協(xié)作能力,提高技術(shù)團(tuán)隊(duì)解決問(wèn)題、需求挖掘、范圍蔓延控制、團(tuán)隊(duì)合作等常見(jiàn)溝通問(wèn)題
典型收獲包括:
☆ 常用的科技類項(xiàng)目管理流程和方法,可直接應(yīng)用于企業(yè)軟硬件開(kāi)發(fā)、技術(shù)支持、運(yùn)維保障等項(xiàng)目實(shí)踐工作。
☆ 基于科技項(xiàng)目特點(diǎn),本課程增加部分需求工程方法:BUG的由來(lái)、精準(zhǔn)需求方法、需求分析方法
☆ 本課程專業(yè)術(shù)語(yǔ)和作業(yè)方法,均遵循《PMBOK》第六版規(guī)范,所選案例均為真實(shí)案例,所推薦模板(如風(fēng)險(xiǎn)登記冊(cè))均符合CMMI3標(biāo)準(zhǔn)
課程特色
◇ 王老師浸從事科技行業(yè)已有二十年不輟(94年至今),現(xiàn)任職現(xiàn)代服務(wù)業(yè)工程中心負(fù)責(zé)人,遍歷IT、通訊行業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)。
◇ 課程體系所有流程、工具均在優(yōu)秀企業(yè)研發(fā)項(xiàng)目實(shí)踐中真實(shí)運(yùn)用,如吉利集團(tuán)汽車研究院、美的空調(diào)事業(yè)部、TCL國(guó)際研發(fā)中心、中國(guó)銀行開(kāi)發(fā)中心、華潤(rùn)三九ERP項(xiàng)目、中國(guó)移動(dòng)南方基地、凡拓?cái)?shù)碼、天源迪科等,真實(shí)使用、效果顯著。
◇ 學(xué)員選擇工作中的真實(shí)科技項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)演練,要求在課堂上將所學(xué)的方法和工具應(yīng)用在實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目演練中,實(shí)現(xiàn)課堂知識(shí)與自身工作的現(xiàn)場(chǎng)結(jié)合!
◇ 沙 盤 推 演 ◇ 實(shí) 務(wù) 咨 詢 ◇ 實(shí) 戰(zhàn) 演 練 ◇ 小 組 競(jìng) 賽
課程大綱
一、項(xiàng)目管理ABC
■ 科技項(xiàng)目管理基本知識(shí)
1. 項(xiàng)目管理基本概念與研發(fā)項(xiàng)目特征
2. 什么是優(yōu)秀的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
3. 科技項(xiàng)目失敗的13個(gè)原因,變更首當(dāng)其
4. 深刻理解項(xiàng)目四大基準(zhǔn)TQCX及內(nèi)在關(guān)系
5. 科技項(xiàng)目五大生命周期與十大知識(shí)域
6. 科技項(xiàng)目成功的核心指導(dǎo)思想
7. 科技項(xiàng)目經(jīng)理的定位:有所為與有所不為,實(shí)現(xiàn)從專業(yè)人士到管理干部的角色轉(zhuǎn)換
■ 項(xiàng)目立項(xiàng)
1. “該不該做”--項(xiàng)目論證的四大方面!
2. 項(xiàng)目與企業(yè)戰(zhàn)略的關(guān)系
3. 建立必要的成本意識(shí):回收期、凈現(xiàn)值與內(nèi)部收益率
4. 經(jīng)典的案例討論
5. Poorman層次分析法工具掌握
6. 小組游戲
二、帳前受命-項(xiàng)目啟動(dòng)階段
■ 項(xiàng)目章程發(fā)布
1. 開(kāi)門七件事:抓住核心要素,掌握專業(yè)的項(xiàng)目立項(xiàng)發(fā)布方法
2. 項(xiàng)目里程碑劃分技巧與注意事項(xiàng)
3. 項(xiàng)目的制約與風(fēng)險(xiǎn)
4. 項(xiàng)目里程碑階段劃分
5. 項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)技巧
■ 需求工程
1. 科技項(xiàng)目的前端質(zhì)量保障--精準(zhǔn)需求帶來(lái)項(xiàng)目執(zhí)行力;清晰定義才可控制BUG
2. 需求工程三部曲:需求挖掘—需求分析—變更控制
3. 需求挖掘:
a) 項(xiàng)目中的常見(jiàn)項(xiàng)目干系人類型
b) 干系人疏漏,需求不清帶來(lái)的后果很嚴(yán)重
c) 干系人需求探尋的四個(gè)方法
d) 干系人需求snowcard登記表
4. 需求分析:
a) KANO分析法
b) 需求分析與功能性能設(shè)計(jì)映射
c) 干系人-需求匯總表
實(shí)戰(zhàn)模擬
演練1:各小組項(xiàng)目立項(xiàng)描述:可選擇系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、技術(shù)支持與運(yùn)維保障等類型項(xiàng)目,且必須為真實(shí)項(xiàng)目
三、運(yùn)籌帷幄-項(xiàng)目規(guī)劃階段
■ 贏在策劃
1. 科技項(xiàng)目策劃劃分為里程碑規(guī)劃--基于結(jié)構(gòu)化原則的方案策劃—工作包分工實(shí)施,實(shí)現(xiàn)“自頂向下,逐步求精”
2. 高質(zhì)量的wbs必不可少!能夠有效提升實(shí)施效率,減少缺項(xiàng)漏項(xiàng),防范風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生。
3. 詳述如何實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量的wbs
4. wbs多個(gè)實(shí)戰(zhàn)案例分享
5. 工具學(xué)習(xí):WBS軟件工具學(xué)習(xí)與演練
■ 重在統(tǒng)籌
1. “計(jì)劃沒(méi)有變化快!”的應(yīng)對(duì)方法!
2. 建立關(guān)鍵路徑概念,識(shí)別關(guān)鍵路徑
3. 實(shí)戰(zhàn)案例分享
4. 行動(dòng)計(jì)劃工具掌握:project工具軟件學(xué)習(xí)
運(yùn)用Project快速實(shí)現(xiàn)任務(wù)清單管理
運(yùn)用Project快速實(shí)現(xiàn)工作順序安排
運(yùn)用Project快速實(shí)現(xiàn)成本預(yù)算管理
實(shí)戰(zhàn)模擬
■ 演練2:科技項(xiàng)目wbs分解演練
四:按圖索驥-項(xiàng)目實(shí)施階段
■ 組隊(duì)與分工—名不正則言不順,則事不成
1. 項(xiàng)目組隊(duì)在項(xiàng)目成功過(guò)程中的重要作用
2. 中大型項(xiàng)目組隊(duì)架構(gòu)方法
3. 案例分享:解密科技項(xiàng)目組隊(duì)方法!。。▽(shí)戰(zhàn)總結(jié),珍貴又好用的好方法)
4. 采用RAM責(zé)任分配矩陣+任務(wù)書(shū)+KPI考核方法,跟蹤推進(jìn)關(guān)鍵工作包的日常實(shí)施。
實(shí)戰(zhàn)模擬
■ 視頻研討3:如何將項(xiàng)目做的又快又好
■ 演練4:項(xiàng)目組隊(duì)與分工演練
五:防微杜漸-項(xiàng)目監(jiān)控階段
■ 項(xiàng)目過(guò)程控制與保證體系
1. 里程碑管理與階段評(píng)審
2. 同行專家評(píng)審及其召開(kāi)技巧
3. 文檔管理原則,從文件名到信息可追溯
4. 重要的例行會(huì)議管理技巧!
5. 神奇的研發(fā)“人月神話”現(xiàn)象
6. 應(yīng)對(duì)進(jìn)度延誤的若干方法
■ 風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控
1. 研發(fā)項(xiàng)目常見(jiàn)風(fēng)險(xiǎn)分類與風(fēng)險(xiǎn)清單
2. 風(fēng)險(xiǎn)定量分析:概率/影響矩陣(PI矩陣)
3. 風(fēng)險(xiǎn)的四種應(yīng)對(duì)策略
4. 風(fēng)險(xiǎn)登記冊(cè)管理工具使用介紹
實(shí)戰(zhàn)模擬
■ 分享研發(fā)類項(xiàng)目《風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別分析表》模板
六:承前啟后-項(xiàng)目收尾階段
■ 項(xiàng)目收尾工作范疇:
工程收尾活動(dòng)
管理收尾活動(dòng)
團(tuán)隊(duì)致謝與獎(jiǎng)勵(lì)
課程總結(jié)
1. 項(xiàng)目管理知識(shí)體系總綱地圖
2. 課程答疑
相關(guān)信息
1. 本課程授課時(shí)間為2天,每天6小時(shí)授課
2. 課程分組實(shí)戰(zhàn)演練,最多允許十組。
3. 各小組選擇公司真實(shí)課題進(jìn)行演練與復(fù)盤
講師介紹
王澍, PMP、MBA、RCC
結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、深入淺出
案例豐富、直指實(shí)踐
西安交大、上海交大EMBA特聘教授,神州天鴻、廣州醫(yī)藥、騰訊、瑞明技術(shù)、成都現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目管理顧問(wèn)。資深管理實(shí)戰(zhàn)派專家,有25年項(xiàng)目實(shí)操實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),成功交付過(guò)多個(gè)企業(yè)級(jí)和產(chǎn)業(yè)級(jí)項(xiàng)目。
曾任中興通訊高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理,現(xiàn)代服務(wù)業(yè)示范工程項(xiàng)目PgMO成員(國(guó)家十三五課題),智慧物聯(lián)項(xiàng)目架構(gòu)規(guī)劃與項(xiàng)目管理,中國(guó)在線ChinaOnline總體規(guī)劃辦負(fù)責(zé)人。
主講項(xiàng)目管理課程系列:
主打課程《項(xiàng)目經(jīng)理集訓(xùn)營(yíng)》系列舉辦次數(shù)已超過(guò)600期。開(kāi)放的項(xiàng)目管理思想,多年的項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),行業(yè)細(xì)分清晰實(shí)戰(zhàn)案例豐富,令參訓(xùn)人士對(duì)企業(yè)項(xiàng)目管理的理解和技能的掌握更加深刻、透徹。
課綱下載
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