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采購合同談判中的風(fēng)險(xiǎn)控制與合同管理

采購合同談判中的風(fēng)險(xiǎn)控制與合同管理課程
[課程簡介]:作為采購人員,您一定常常和合同打交道。如果您希望真正了解您每天打交道的合同條款所代表的意義,如果您希望可以最大程度地控制合同履行的風(fēng)險(xiǎn),那么,了解合同及其相關(guān)的法律知識(shí)也是您必須具備的一項(xiàng)重要技能。您是否能夠從總體上把握合同談判和合同管理的重點(diǎn)?您是否能將法律變成幫助您工作的一種實(shí)用工具? ...

【時(shí)間地點(diǎn)】 2017年12月04-06日 上海
【培訓(xùn)講師】 柳女士
【參加對象】 ◇ 采購經(jīng)理、采購主管 ◇ 采購合同管理協(xié)調(diào)人員 ◇ 采購部工作人員
【參加費(fèi)用】 ¥4980元/人 
【會(huì)務(wù)組織】 森濤培訓(xùn)網(wǎng)(lailaliao.cn).廣州三策企業(yè)管理咨詢有限公司
【咨詢電話】 020-34071250;020-34071978(提前報(bào)名可享受更多優(yōu)惠)
【聯(lián) 系 人】 龐先生,鄧小姐;13378458028、18924110388(均可加微信)
【在線 QQ 】 568499978 培訓(xùn)課綱 課綱下載
【溫馨提示】 本課程可引進(jìn)到企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),歡迎來電預(yù)約!
培訓(xùn)關(guān)鍵詞:采購合同管理培訓(xùn)

采購合同談判中的風(fēng)險(xiǎn)控制與合同管理(柳女士)課程介紹:

最大程度地控制合同履行的風(fēng)險(xiǎn)

有何收獲?
 ◇ 梳理合同框架,幫助學(xué)員記憶關(guān)鍵條款
 ◇ 幫助學(xué)員建立相關(guān)商務(wù)的法律思維

先決條件?
 ◇ 從事國內(nèi)采購工作兩年以上
 ◇ 了解法律的基本知識(shí)

為何參加?
 ◇ 作為采購人員,您一定常常和合同打交道。如果您希望真正了解您每天打交道的合同條款所代表的意義,如果您希望可以最大程度地控制合同履行的風(fēng)險(xiǎn),那么,了解合同及其相關(guān)的法律知識(shí)也是您必須具備的一項(xiàng)重要技能。您是否能夠從總體上把握合同談判和合同管理的重點(diǎn)?您是否能將法律變成幫助您工作的一種實(shí)用工具?
 ◇ 課程從實(shí)際問題出發(fā),通過對經(jīng)典案例的分析和大量的練習(xí)使學(xué)員更充分地將課堂中學(xué)到的知識(shí)和日常實(shí)際工作相結(jié)合,并從法律角度進(jìn)行解讀,以進(jìn)一步防范合同欺詐和預(yù)防合同糾紛

課程大綱

第一部分 合同的準(zhǔn)備與合同基本知識(shí)
 ◇ 選擇不同的采購方式意味著適用不同的法律規(guī)則
 ◇ 選擇適合的供應(yīng)商
 ◇ 合同法簡介
什么是合同?合同的形式
 合同的訂立形式與訂立原則
 合同的無效與撤銷

第二部分 采購合同的談判與簽訂
 ◇ 從合同成立到合同生效
 要約邀請與要約
 新要約與承諾
 ◇ 合同通常必須具備哪些條款?
 合同框架
 交期
 質(zhì)量
 支付
 訴訟與仲裁
 其他

第三部分 采購合同的執(zhí)行
 ◇ 執(zhí)行合同的原則
 ◇ 解釋合同的一般順序
 ◇ 執(zhí)行合同過程中的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與控制方法

第四部分 合同發(fā)生爭議時(shí)的補(bǔ)救
 ◇ 針對合同爭議溝通與磋商時(shí)應(yīng)遵循的原則
 ◇ 必須要有的取證意識(shí)
 ◇ 簽訂補(bǔ)充協(xié)議或修改合同時(shí)的注意事項(xiàng)

講師簡介  柳女士

背景經(jīng)歷

 ◇ 畢業(yè)于中國政法大學(xué),上海天聞世代律師事務(wù)所律師 
 ◇ 曾擔(dān)任多家大型集團(tuán)及合資企業(yè)的法律顧問,負(fù)責(zé)這些企業(yè)的對外項(xiàng)目合作法律事務(wù)及法律談判;2005年進(jìn)入歐洲著名的培訓(xùn)公司,擔(dān)任法律培訓(xùn)高級顧問,獨(dú)立負(fù)責(zé)該公司全部法律培訓(xùn)課程的研發(fā)、制作與講授
 ◇ 在多年的工作中,在企業(yè)法律應(yīng)用領(lǐng)域積累了相當(dāng)?shù)慕?jīng)驗(yàn),對公司運(yùn)作、合同管理及人力資源法律事務(wù)等非常熟悉,并曾應(yīng)政府、大型國有企業(yè)和外資企業(yè)的要求提供相關(guān)培訓(xùn) 
 
擅長領(lǐng)域
 ◇ 《人力資源法律》、《勞動(dòng)合同法》 

服務(wù)客戶
揚(yáng)子巴斯夫、寶馬、中建集團(tuán)、上海日立、法國歐尚集團(tuán)、歐瑞康、百威啤酒、廣東移動(dòng)、上海電信、首都機(jī)場、中遠(yuǎn)集團(tuán)、海航集團(tuán)、中國索尼、綾致時(shí)裝、新華保險(xiǎn)、卡博特、遠(yuǎn)紡集團(tuán)、鐵姆肯、亞東石化、ZIMMER、NJK、歐普照明、美的集團(tuán)、采埃孚、拉法基等。 
 
學(xué)員反饋
 ◇ 老師所講的內(nèi)容正是我在工作中所缺乏的,讓我進(jìn)步非常大,全部是實(shí)際案例的運(yùn)用和解讀。
 ——孫女士(某國內(nèi)知名汽車控制系統(tǒng)公司)

 ◇ 講師的經(jīng)驗(yàn)非常豐富,不單純是講解法律條款,而是從管理的方向出發(fā)。
——肖女士(某知名外資工程技術(shù)公司)

 ◇ 老師的授課技巧很好,專業(yè)知識(shí)也很豐富,看得出教材和授課思路都是經(jīng)過精心錘煉的。
——趙女士(某國內(nèi)知名電器公司)


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