您現(xiàn)在的位置: 森濤培訓(xùn)網(wǎng) >> 資料下載 >> 管理學(xué)習(xí) >> 資料下載信息

平衡戰(zhàn)略:核心人才整合、經(jīng)營策略課綱


關(guān)鍵詞:核心人才整合,人力資源管理
課程簡介:(謝文韜主講)
謝文韜
人力資源管理實戰(zhàn)專家
廣東省勞動廳、人力資源職業(yè)鑒定專家組 專家、廣東省教育廳、大學(xué)生職業(yè)大賽省決賽評委國家勞動部人力資源管理與實踐與實踐師資格任證編委會編委及特邀講師,廣州市最早擔任人力資源國家資格認證編委及講師,從事企業(yè)高層管理工作20余年,擔任過各類企業(yè)的不同中高級職務(wù),既是一名成功的職業(yè)經(jīng)理人,又是一位資深的管理專家,曾培訓(xùn)的企業(yè)包括富士康、中交航、汕頭郵政局,南方電網(wǎng),翔順地產(chǎn)、名仕集團、松下萬寶、國訊電信、第一軍區(qū)大學(xué)、錦田顧問公司、百花香料、開陽高速、上海蒙妮坦、江門市財政局、廣電交通、風神汽車、廣東省醫(yī)藥集團、百佳超市、李錦記、廣東省電子郵政局、馬蒂尼服裝、浪奇實業(yè)、智聯(lián)物流、珠江鋼鐵、五羊-本田、潘高壽、王老吉、新展粘膠、市煤氣公司、新快報、南方人才、贏周刊

下載地址一(文檔下載頻道)

下載地址二(森濤課程資料下載中心)

資料熱詞:核心人才整合培訓(xùn),人力資源管理培訓(xùn)

相關(guān)下載:
  • 新《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條例》實操應(yīng)對策略與有效調(diào)崗調(diào)薪、裁員解雇及違紀問題員工處理技巧
  • 讓企業(yè)人才輩出——基于企業(yè)戰(zhàn)略的人才梯隊建設(shè)
  • 年終績效考核與年度人力資源規(guī)劃
  • 人力資源開發(fā)與管理
  • 基于“法理情”的員工關(guān)系突發(fā)事件處理實務(wù)
  • 職業(yè)生涯規(guī)劃與職業(yè)化塑造訓(xùn)練
  • 領(lǐng)教識人藝術(shù)——和Facet5來個親密接觸
  • 勝任力模型的開發(fā)與應(yīng)用
  • 績效管理如何為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢及如何建立多贏的薪酬體系
  • 人力資源管理職業(yè)素養(yǎng)必修課程


  • 相關(guān)文章:

  • 如果劉備沒有錄取諸葛亮?
  • 創(chuàng)新人才培養(yǎng)六大要點
  • 員工激勵十大案例
  • 勝任力模型——現(xiàn)代人力資源管理的新基點
  • 中美企業(yè)人力資源管理的五大差異
  • 人力資源管理中的風險管理
  • 人力資源管理要為企業(yè)增值服務(wù)
  • 人力資源管理評估
  • 人力資源管理:從后臺走向前臺
  • 勞動合同法對人力資源管理的十大影響
  • 淺析現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理技巧——老子《道德經(jīng)..
  • 曹操的人力資源管理啟示錄
  • 論組織人力資源管理之外延管理
  • 加入WTO后中國人力資源管理變化的現(xiàn)狀和趨勢
  • 國外人力資源管理方法六種
  • 打造人力資源管理新模式
  • 美日人力資源管理模式比較及對中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的啟..
  • 人力資源管理信息化的發(fā)展歷程
  • 電子化人力資源改變工作環(huán)境
  • 知識經(jīng)濟時代的人力資源管理
  • 相關(guān)課程
    相關(guān)專題

    關(guān)于我們 | 熱門課程列表 | 培訓(xùn)計劃 | 網(wǎng)站地圖 | 加入收藏
    固話:020-34071250、34071978 值班手機:13378458028(廣州) 傳真:020-34071978
    地址:廣州市天河區(qū)體育東路1號;常年法律顧問:北京市雙全律師事務(wù)所 鄧江華主任律師
    粵ICP備13018032號 Copyright (c) 2013 All Rights Reserved 森濤培訓(xùn)網(wǎng) 三策咨詢.企業(yè)培訓(xùn)服務(wù)