【時(shí)間地點(diǎn)】 | 2011年7月23-24日 北京 | ||
【培訓(xùn)講師】 | 莊文濤 | ||
【參加對(duì)象】 | 企業(yè)生產(chǎn)副總、生產(chǎn)經(jīng)理/主管、5S推進(jìn)負(fù)責(zé)人、5S小組成員、班組長(zhǎng)等 | ||
【參加費(fèi)用】 | 特價(jià)1280元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、午餐、培訓(xùn)證書(shū)等) | ||
【會(huì)務(wù)組織】 | 森濤培訓(xùn)網(wǎng)(lailaliao.cn).廣州三策企業(yè)管理咨詢有限公司 | ||
【咨詢電話】 | 020-34071250;020-34071978(歡迎來(lái)電咨詢) | ||
【聯(lián) 系 人】 | 龐先生,鄧小姐; 工作手機(jī):13378458028(可加微信) | ||
【在線 QQ 】 | 568499978 | 課綱下載 | |
【溫馨提示】 | 本課程可引進(jìn)到企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),歡迎來(lái)電預(yù)約! |
● 課程目標(biāo)Course objectives
◇ 了解5S在管理系統(tǒng)中的作用
◇ 了解5S的內(nèi)涵和重要意義
◇ 了解5S活動(dòng)中每個(gè)S的具體內(nèi)容
◇ 掌握推行5S活動(dòng)的步驟
◇ 掌握推行5S活動(dòng)的有效工具
◇ 如何激發(fā)員工,持續(xù)推進(jìn)5S
● 課程大綱ScopeandCoverage
第一模塊 現(xiàn)場(chǎng)管理與5S概念
一 現(xiàn)場(chǎng)管理基本概念:為什么要推進(jìn)5S及目視化管理
◇ 現(xiàn)場(chǎng)價(jià)值流分析:從客戶的角度來(lái)看現(xiàn)場(chǎng)
◇ 尋找現(xiàn)場(chǎng)中的浪費(fèi)
◇ 現(xiàn)場(chǎng)改善的內(nèi)涵和目標(biāo)
◇ 5S在管理系統(tǒng)中的作用
◇ 現(xiàn)場(chǎng)管理體系
二 5S基本概念:5S成功的關(guān)鍵
◇ 5S活動(dòng)的發(fā)展
◇ 5S管理的目標(biāo)
◇ 5S活動(dòng)的內(nèi)涵及應(yīng)有姿態(tài)
◇ 5S活動(dòng)的意義
◇ 做好5S的關(guān)鍵要素
第二模塊 現(xiàn)場(chǎng)5S及目視化管理的推進(jìn)方法和技巧
三 整理
◇ 整理:消除浪費(fèi)
整理前準(zhǔn)備
整理開(kāi)展的步驟
整理對(duì)象的區(qū)分標(biāo)準(zhǔn)及整理基準(zhǔn)的制作
整理現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估的眼光和工具
不要品一覽
開(kāi)展整理工作的難點(diǎn)及對(duì)策
四 整頓:提高效率
◇ 為什么要進(jìn)行整頓
◇ 整頓目標(biāo)回顧
◇ 整頓技能測(cè)試(圖片診斷)
◇ 整頓開(kāi)展的步驟
◇ 整頓技能進(jìn)階
五 目視化管理
◇ 為什么要展開(kāi)目視化管理
◇ 目視化管理工具
◇ 目視化管理的用途
◇ 目視化管理的關(guān)鍵
◇ 目視化管理實(shí)際案例鑒賞
六 清掃:循序漸進(jìn)
◇ 清掃:
開(kāi)展清掃工作的目標(biāo)
提高執(zhí)行力的關(guān)鍵
清掃推進(jìn)流程及重點(diǎn)
清掃推進(jìn)方法與技巧
七 清潔:堅(jiān)持到底
◇ 清潔:打造可以持續(xù)推進(jìn)的5S
清潔的內(nèi)涵
推進(jìn):PDCA循環(huán)+預(yù)防:5Why法
清潔的工作重點(diǎn)
堅(jiān)持力三要素
八 素養(yǎng):養(yǎng)成習(xí)慣
◇ 素養(yǎng):內(nèi)在認(rèn)知的轉(zhuǎn)變
素養(yǎng)的表現(xiàn)形式
素養(yǎng)提升的關(guān)鍵
提升素養(yǎng)的契機(jī)
第三模塊 進(jìn)階技巧及系統(tǒng)推進(jìn)篇
九 進(jìn)階技巧篇
◇ 5S活動(dòng)的管理——SDCA與PDCA原則
◇ 預(yù)防5S——5Why法
◇ “一目了然”的評(píng)價(jià)方式
◇ 評(píng)比和宣傳
◇ 員工參與和持續(xù)推進(jìn)
OPL(ONE POINT LESSON)活動(dòng)的開(kāi)展
活動(dòng)板活動(dòng)的開(kāi)展
小組碰頭會(huì)的開(kāi)展
十 5S及目視化管理的系統(tǒng)推進(jìn)技巧
◇ 推行成功的前提條件
◇ 公司推行5S及VM的步驟
◇ 5S活動(dòng)失敗的類型
◇ 5S實(shí)施的原則和員工為什么做(不做)5S?
◇ 推行5S活動(dòng)的障礙
◇ 克服消極因素的方法
◇ 推行5S活動(dòng)的原則
◇ 5S推進(jìn)組織形式
◇ 員工參與和持續(xù)推進(jìn)
◇ 三階段法推進(jìn)5S
● 講師 Trainer
莊文濤老師
企業(yè)精益大師。從事生產(chǎn)管理21年,精益生產(chǎn)11年,先后在數(shù)家世界級(jí)企業(yè)(Actuant、 Newell、Delphi)擔(dān)任生產(chǎn)經(jīng)理、制造經(jīng)理、精益經(jīng)理、中國(guó)區(qū)精益總監(jiān),從事生產(chǎn)管理和精益生產(chǎn)推進(jìn)工作,接受日本、美國(guó)、中國(guó)等多國(guó)精益專家的指導(dǎo)或培訓(xùn),并在長(zhǎng)期實(shí)踐中積累了豐富經(jīng)驗(yàn),先后建立多個(gè)樣板單元,樣板工廠,發(fā)展精益供應(yīng)商,并受邀去美國(guó)進(jìn)行精益改善項(xiàng)目指導(dǎo)和供應(yīng)商精益發(fā)展專題的報(bào)告。在德?tīng)柛E囵B(yǎng)并帶領(lǐng)精益團(tuán)隊(duì)建立起精益實(shí)踐體系,并取得優(yōu)異成績(jī),僅近兩年在指導(dǎo)美國(guó)公司和國(guó)內(nèi)企業(yè)開(kāi)展精益活動(dòng)中,取得成效約百萬(wàn)美元,包括質(zhì)量/人員效率/生產(chǎn)周期/設(shè)備利用率等改善項(xiàng)目。
授課風(fēng)格
秉持責(zé)任、實(shí)用、積極、誠(chéng)信的服務(wù)原則;
結(jié)合其夯實(shí)的理論、及實(shí)踐和咨詢經(jīng)驗(yàn),善于從系統(tǒng)的角度來(lái)尋找培訓(xùn)、咨詢的突破口;
深刻體會(huì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)之需求,基層管理之現(xiàn)狀,結(jié)合其實(shí)戰(zhàn)功底,使其培訓(xùn)課程內(nèi)容深入淺出,運(yùn)用互動(dòng)、輕松的授課方式,提高學(xué)員的參與積極性,受到學(xué)員與企業(yè)的一致好評(píng);
善于對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理現(xiàn)狀、基層主管的管理能力進(jìn)行系統(tǒng)的分析、診斷,針對(duì)企業(yè)自身實(shí)際特點(diǎn),展開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)管理輔導(dǎo)和培訓(xùn),注重效果和實(shí)用性。