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企業(yè)文化推進與落地——暨青島名企現(xiàn)場觀摩學習高級研修班

【時間地點】 2011年5月11-14日 山東青島
【培訓講師】 楊克明
【參加對象】 董事長、總裁、總經(jīng)理、廠長、人力資源總監(jiān)、企業(yè)文化總監(jiān)及其它企業(yè)中高層管理人員等
【參加費用】 ¥1980元/人 (含研修費、企業(yè)考察費、景點考察費、講義及其它雜費等)。大會可統(tǒng)一安排食宿,費用自理。
【會務組織】 森濤培訓網(wǎng)(www.lailaliao.cn).廣州三策企業(yè)管理咨詢有限公司
【咨詢電話】 020-34071250;020-34071978(提前報名可享受更多優(yōu)惠)
【聯(lián) 系 人】 龐先生,鄧小姐;13378458028、18924110388(均可加微信)
【在線 QQ 】 568499978 培訓課綱 課綱下載
【溫馨提示】 本課程可引進到企業(yè)內(nèi)部培訓,歡迎來電預約!
培訓關(guān)鍵詞:企業(yè)文化推進與落地——暨青島名企現(xiàn)場觀摩學習高級研修班培訓

企業(yè)文化推進與落地——暨青島名企現(xiàn)場觀摩學習高級研修班(楊克明)課程介紹:

● 企業(yè)文化是什么?
是一種氛圍,一種風氣——不是東風壓倒西風,必然是西風壓倒東風!
企業(yè)文化建設不能放任自流,必須有意識的去創(chuàng)新、創(chuàng)造和引導。文化走偏了,再多的努力都是無效勞動。
沒有沒有文化的組織,只有不同文化的組織!
消極文化?積極文化?
統(tǒng)一文化?離散文化?
強勢文化?弱勢文化?
隱含文化?成文文化?
企業(yè)文化建設的核心是價值觀的落地——使組織成員更加同心同德、言行一致!
我們旨在通過這次研修班,為您提供以下服務:
海爾等企業(yè)現(xiàn)場觀摩+案例互動+現(xiàn)場感悟+教授啟迪+原理模板+實用資料

● 首席講師簡介:
  楊克明 博士  OEC管理模式推廣專家,企業(yè)文化咨詢專家,海爾問題權(quán)威研學專家。清華大學、中山大學、華中科技大學等高校企業(yè)管理研究生班課程教授。中國海洋大學企業(yè)管理碩士,北京師范大學工商管理博士。曾獲青島十大名師、中國百位優(yōu)秀講師稱號,PTT國際職業(yè)培訓師,曾在全國各地做過專題報告及企業(yè)內(nèi)訓上百場。海爾企業(yè)文化體系主創(chuàng)人員之一,在OEC管理、企業(yè)文化建設、人力資源管理、SBU經(jīng)營、市場鏈與業(yè)務流程再造等現(xiàn)代企業(yè)管理方面,具有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗和獨到見解,現(xiàn)為數(shù)十家企業(yè)管理顧問。個人著作有《海爾兵法》、《OEC管理》、《創(chuàng)新經(jīng)營》等多部。

● 研討會議程
05月10日 報名簽到
05月11日 培訓研討:企業(yè)文化如何落地
 ◇ 第一講:海爾對企業(yè)文化的理解
 ◇ 第二講:內(nèi)化于心——企業(yè)文化理念落地三步曲
 ◇ 第三講:固化于制——OEC管理與SBU經(jīng)營機制的構(gòu)建
 ◇ 什么是企業(yè)內(nèi)功?
 ◇ OEC管理的三大體系的構(gòu)建與問題糾偏
 ◇ SBU經(jīng)營的實質(zhì),平臺搭建,要點與工具
 ◇ 如何防治大企業(yè)病?
 ◇ 第四講:外化于行——企業(yè)文化與員工行為規(guī)范
 ◇ 海爾的創(chuàng)新觀念及實施
 ◇ 問題管理七步曲
 ◇ 如何建立互動的學習型團隊?
 ◇ 海爾的“五項修煉”學習模式
 ◇ 第五講:海爾企業(yè)文化借鑒之道
05月12日 
05月13日 企業(yè)考察及景點考察:
 ◇ 海爾集團實地考察:參觀海爾總部大樓、生產(chǎn)線、海爾精品展廳等
 ◇ 嶗山游:龍?zhí)镀、青蛙石、八水河、太清宮、品嶗山茶、感悟道家文化等
05月14日 企業(yè)考察及景點考察:
 ◇ 青島啤酒集團實地考察:感悟百年青啤企業(yè)文化,觀摩啤酒生產(chǎn)流水線、品現(xiàn)釀啤酒等
 ◇ 青島港集團實地考察:參觀許振超工作過的八號碼頭、文化展廳等
 ◇ 青島市內(nèi)游:青島海濱、棧橋、八大關(guān)、五四廣場、2008年奧帆賽場、海上游艇觀光等
注:以上行程安排,根據(jù)天氣、交通等原因,主辦方可適當調(diào)整次序,以達到更好效果。

● 參觀企業(yè)簡介:
海爾集團
創(chuàng)立于1984年,在短短25年的時間里創(chuàng)造了從無到有、從小到大、從弱到強、從國內(nèi)到海外的卓著業(yè)績。從一個瀕臨倒閉的集體小廠發(fā)展壯大成為在國內(nèi)外享有廣泛聲譽的跨國企業(yè)集團。海爾的發(fā)展業(yè)績的知名度、美譽度為發(fā)展工業(yè)旅游奠定了基礎。為了更好的回報社會,滿足消費者了解生產(chǎn)過程、企業(yè)文化、"走企業(yè),看經(jīng)濟"的需求,1999年海爾集團推出了工業(yè)旅游項目。他們專門在園區(qū)、車間內(nèi)規(guī)劃了專門的參觀路線,配備了專門的講解員,培養(yǎng)了一支優(yōu)秀的導游講解隊伍,F(xiàn)在海爾的工業(yè)旅游已形成了以集團樣品室為龍頭、生產(chǎn)線為依托旅游產(chǎn)品鏈條,青島海爾工業(yè)園是海爾的總部,建于1995年,是中國最大的家電生產(chǎn)與研發(fā)中心,占地面積約1800畝,是開展工業(yè)旅游的主要園區(qū)。

青島啤酒集團
前身青島啤酒廠,始建于1903年,由德國和英國商人合作興建,是中國最早的一家啤酒廠。經(jīng)過近一個世紀的發(fā)展,青島啤酒已成為全國最大的啤酒集團。"青島啤酒"品牌享譽世界,自1906年獲得德國慕尼黑國際啤酒博覽會金獎后,先后獲得30多次國際金獎,是國際啤酒界公認的世界三大名牌啤酒品牌之一。青島啤酒擁有極大的工業(yè)旅游開發(fā)潛力。為此,青啤集團分別在啤酒一廠和二廠開辟了以"創(chuàng)業(yè)之路"和"創(chuàng)新之路"為主題的兩條工業(yè)旅游線路。在啤酒一廠,利用中國最早的德式啤酒廠房建立了青島啤酒博物館,開放傳統(tǒng)的啤酒生產(chǎn)線,開發(fā)了青島啤酒藏畫館、百年青啤創(chuàng)業(yè)展及獨立的生產(chǎn)工藝參觀路線等。

青島港
始建于1892年,是已具有113年歷史的國家特大型港口,全國512戶重點國有企業(yè)之一。由青島老港區(qū)、黃島油港區(qū)、前灣新港區(qū)三大港區(qū)組成,F(xiàn)有職工16000人。擁有碼頭15座,泊位73個,其中,營運碼頭13座,營運泊位49個。萬噸級以上泊位32個,可停靠5萬噸級船舶的泊位6個,可停靠10萬噸級船舶的泊位6個,可停靠30萬噸級船舶的泊位2個。主要從事集裝箱、煤炭、原油、鐵礦、糧食等各類進出口貨物的裝卸服務和國際國內(nèi)客運服務。與世界上130多個國家和地區(qū)的450多個港口有貿(mào)易往來。是太平洋西海岸重要的國際貿(mào)易口岸和海上運輸樞紐。被交通部確定為全國交通系統(tǒng)"三學一創(chuàng)"典型和全國港口行業(yè)唯一的示范"窗口",并獲得全國“創(chuàng)爭”活動示范單位、全國十大國家質(zhì)量管理卓越企業(yè)、中國企業(yè)形象建設十佳單位、中國十大最具影響力品牌、中國行業(yè)龍頭品牌、中國企業(yè)管理杰出貢獻獎、全國質(zhì)量管理獎等榮譽稱號。


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