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張高睿

 ◇ 領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)型講師
 ◇ 九型人格與企業(yè)教練
 ◇ 體驗(yàn)式培訓(xùn)與演講教練
 ◇ NLP專(zhuān)業(yè)執(zhí)行師
 ◇ ICF(國(guó)際教練聯(lián)盟)   認(rèn)證教練
 ◇ 職業(yè)指南頻道    特聘講師
 ◇ 清華總裁班教練技術(shù)   特聘講師
 ◇ 北大總裁班教練技術(shù)   特聘講師
 ◇ 原一正藥業(yè)集團(tuán)    常務(wù)副總
 ◇ 原維美思乳業(yè)有限公司  常務(wù)副總

資歷介紹
    張高睿老師始終專(zhuān)注于教練技術(shù)及團(tuán)隊(duì)打造領(lǐng)域的研究,曾任一正藥業(yè)集團(tuán)黑龍江區(qū)常務(wù)副總、維美思乳業(yè)有限公司常務(wù)副總。憑借在名企6年的管理實(shí)踐,以及8年咨詢(xún)培訓(xùn)的豐富經(jīng)驗(yàn),積累了大量的鮮活案例,張老師采用多元化的授課方式,以“教練式+培訓(xùn)式”的授課原則,本著“不僅知道,更要做到”的培訓(xùn)理念,曾服務(wù)于中國(guó)移動(dòng)、三星電子、華潤(rùn)集團(tuán)、大陸汽車(chē)等數(shù)百家知名企業(yè),以成果為導(dǎo)向從企業(yè)實(shí)際問(wèn)題入手,幫助企業(yè)創(chuàng)造最大績(jī)效。

課程優(yōu)勢(shì)
 ◇ 管理學(xué)與心理學(xué)的有機(jī)融合,以人為本管理理念為主導(dǎo),從人性角度出發(fā)
 ◇ 以解決企業(yè)問(wèn)題為中心,以學(xué)員實(shí)際案例為范本
 ◇ 提供最系統(tǒng)、最實(shí)戰(zhàn)工具與方法,課后配有訓(xùn)練方案
 ◇ 服務(wù)于百家大型企業(yè),幫企業(yè)已將擁有的技術(shù)、資源和創(chuàng)造性等最大限度地發(fā)揮出來(lái)
 ◇ 課程激情洋溢,引導(dǎo)要點(diǎn)中肯,學(xué)員心態(tài)把控牢固,談吐幽默,語(yǔ)言風(fēng)趣;
 ◇ 培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)學(xué)員參與性強(qiáng),培訓(xùn)始終氣氛生動(dòng)、熱烈活躍;調(diào)動(dòng)參訓(xùn)人員的學(xué)習(xí)激情和專(zhuān)注力,令其記憶深刻,深受裨益!
 ◇ 明確與理性的邏輯思維,善于引導(dǎo)學(xué)員相互之間的友誼的建立以及團(tuán)隊(duì)力量的發(fā)揮

3+1模型
    張高睿老師憑借多年的管理經(jīng)驗(yàn)及授課經(jīng)驗(yàn),針對(duì)中國(guó)式企業(yè)特征,打造完美《3+1模型》授課體系,不僅解決了企業(yè)對(duì)于人才的招管育留,更為中高層管理人員提供了完美的教練工具。
    隨著時(shí)代的飛速發(fā)展,企業(yè)對(duì)于“人”的管理越來(lái)越重要,尤其是中國(guó)式企業(yè),對(duì)于管理來(lái)說(shuō)往往會(huì)出現(xiàn)“人”重于“事”的情況,《3+1模型》正式通過(guò)對(duì)人性的管理,挖掘員工深層價(jià)值觀,從人類(lèi)本能入手,同時(shí)也使管理者了解自我,學(xué)會(huì)知人善用,合理安排位置,打造完美團(tuán)隊(duì)?!?+1模型》也提供了完美的教練工具,幫助中高層管理者掌握管理、支持及激勵(lì)員工的具體方法,真正做到無(wú)為而治。
    對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),如何了解員工,合理安排位置,如何激勵(lì)員工,提高執(zhí)行力,如何良好溝通,使工作流程準(zhǔn)確無(wú)誤,如何讓員工自動(dòng)自發(fā),如何讓員工更具責(zé)任感,如何打造高效團(tuán)隊(duì)……,《3+1模型》都將完美解決企業(yè)中“人”的問(wèn)題。

培訓(xùn)特色
 ◇ 實(shí)戰(zhàn)化:以企業(yè)真實(shí)案例為演練藍(lán)本,確保所講內(nèi)容解決企業(yè)實(shí)際問(wèn)題,課程現(xiàn)場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用。
 ◇ 多元化:以教練法為主軸,輔以多項(xiàng)精心設(shè)計(jì)的分組討論、演練及分享,以參與、互動(dòng)式教學(xué)為主杜絕傳統(tǒng)灌輸式上課方式,并在課后加入一些跟進(jìn)過(guò)程,確保讓每個(gè)學(xué)員都能效果最大化。
 ◇ 模塊化:模塊化的設(shè)計(jì),確保課程的嚴(yán)謹(jǐn)性、結(jié)構(gòu)性與邏輯性,便于學(xué)員的記憶與理解。
 ◇ 進(jìn)階化:課程體系完備,階段性的課程安排,使學(xué)員循序漸進(jìn),逐步深入,并且邊學(xué)邊在工作中運(yùn)用,使學(xué)習(xí)效果快速轉(zhuǎn)化。
 ◇ 工具化:配有實(shí)戰(zhàn)工具與方法,使理論知識(shí)能夠有效落地,真正做到有“法”可依,有“具”可用。

授課風(fēng)格
 ◇ 觀點(diǎn)新穎獨(dú)到,一針見(jiàn)血,發(fā)人深思。
 ◇ 深入淺出,詼諧幽默,讓學(xué)員在輕松愉快中理解和頓悟。
 ◇ 理論與實(shí)踐完美結(jié)合,實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練以成果為導(dǎo)向。
 ◇ 精準(zhǔn)的教練式點(diǎn)評(píng),激發(fā)學(xué)員的內(nèi)在智慧。